Beschäftigungsverbot wegen Mobbing

Mobbing ist kein Grund für ein BV. Der Arzt muss sich vor den Kassen und co. rechtfertigen und klar, wo er Ärger bekommen würde, stellt er es nicht aus. Du wirst es schwer haben, da einen Arzt zu finden. Und ganz ehrlich? Ich würde auf das BV auch pfeifen. Mobben die dich da wirklich und machen dich psychisch fertig, hätten die von mir die Kündigung da liegen. Oder willst du dort nach Mutterschutz und Elternzeit wieder antraben?

Nein, definitiv nicht. Nicht nach allem, was vorgefallen ist : ( Ich bin aber sowieso befristet beschäftigt. Ich würde gerne kündigen, kann es mir aber nicht leisten. Mein Mann verdient nicht genug, als dass wir von seinem Gehalt alleine leben könnten. Ich habe schon so oft gelesen, dass welche ein BV wegen Mobbing hatten. Und mein Anwalt hat es ja auch gesagt : (

Ein BV wird nur ausgestellt, ist die körperliche Gesundheit von Mutter und/oder Kind in Gefahr. Ist die psychische Gesundheit in dem Maße bedroht, dass körperliche Folgen drohen, dann auch. Wenn du jetzt zB so argen Druck hast, dass du davon dauerhaft erbrichst, Bauchschmerzen usw usf, dann solltest du das so auch schildern. Manche Ärzte schreiben aber auch erst ein BV auf, wenn sie es an Blutdruck, nervöser GM usw. auch sehen. Denn erzählen kann man ja bekanntlich viel.

Ein "normaler" Arzt darf dich sowieso nicht krankschreiben wegen einer "geistigen" Belastung. Da fehlt dem die nötige Qualifikation zur Diagnose. Wenn es also wirklich "nur" Mobbing-Stress ist, kann der Arzt da auch gar nichts machen, da der nur körperliche Dinge feststellen kann. Wenn du wegen stress eine längere KRankschreibung oder sogar ein Beschäftigungsverbot haben willst, müsstest du das mit einem Psychologen abklären. Der darf dich wegen sowas krankschreiben oder für vorübergehend berufsunfähig erklären. Allerdings ist da die Terminlage meist etwas . unerquicklich. Wirklich einen Arzt zu finden, der einem wegen sowas ein BV gibt, ist sehr unwahrscheinlich, da dein Arbeitgeber bei sowas immer eine Prüfung vom Amtsarzt verlangen kann - und der Arzt in dem Fall für deinen zwischenzeitlichen Verdienstausfall haftet. Macht man jetzt deshalb so, weil in der Vergangenheit sehr häufig viele Frauen da solange von Arzt zu Arzt gehüpft sind, bis sie ihr BV hatten, auch wenn es überhaupt keine Probleme gab, und die Versicherungsbranche nicht für bloße Faulheit zahlen wollte. Daher sehe ich auch bei einem Arztwechsel die Chancen sehr gering. Was ich dir allerdings raten kann, ist: Studier das Mutterschutzgesetz sehr gut. Hab es am besten griffbereit dabei, und wann immer deine Chefin dich wegen irgendwas nervt, schlag nach und sag im Zweifelsfall "Nö, mach ich nicht." Telefonier mit dem Gewerbeaufsichtsamt und sag, du wünscht eine Betriebsprüfung auf Einhaltung des Mutterschutzgesetzes. (Wenn das nicht eingehalten wird, dürfen die dir auch ein BV geben. Du sitzt im Moment am deutlich längeren Hebel. Wenn du da ohnehin nicht mehr arbeiten willst, zeig deiner Chefin ruhig mal die Zähne.

Hallo ihr Lieben, auch wenn das hier vermutlich keiner mehr liest, will ich trotzdem mal ein Update hier lassen. Vielleicht gibt es ja doch mal Jemanden, der nach so etwas sucht, weil er in derselben unschönen Situation ist. Also, ich habe vor sechs Wochen ein Beschäftigungsverbot bekommen. Von meinem Frauenarzt, ich musste nicht wechseln. Mobbing ist wohl durchaus ein Grund für ein individuelles BV. Er hat es sich sogar durchs Regierungspräsidium absegnen lassen. Ich bin sehr glücklich und unheimlich erleichtert. Jetzt kann ich meine Schwangerschaft genießen und mich auf mein zweites Baby freuen :D